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7月11日上午，，，，，，，，集团公司党委副书记、副董事长、总经理王戈深入鸡西矿业公司新发矿调研检查安全生产工作。。。。。。他强调，，，，，，，，要站在为企业未来发展负责的高度，，，，，，，，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”总方针，，，，，，，，始终坚持安全生产“六零”总目标，，，，，，，，始终坚持“夯基础、上标准”主基调，，，，，，，，全力以赴抓好各项重点工作任务落实，，，，，，，，以工作新成效推动矿井安全高效发展、高质量发展。。。。。。集团公司党委常委、副总经理、安全总监梁德，，，，，，，，集团公司总工程师于会军参加调研检查。。。。。。
入井前，，，，，，，，王戈同干部职工一起进行安全宣誓。。。。。。王戈对入井安全宣誓的做法给予好评，，，，，，，，他说，，，，，，，，人的意识决定人的行为，，，，，，，，在强化职工安全思想教育过程中，，，，，，，，通过坚持执行安全宣誓、班前“五项流程”等方式，，，，，，，，切实增强干部职工的责任感和使命感，，，，，，，，激发大家的昂扬斗志和工作热情，，，，，，，，进而不断提升全员安全意识，，，，，，，，规范安全行为，，，，，，，，这就抓实了生产中人这个关键环节。。。。。。
王戈在检查902掘进队的工程质量和现场管理工作后指出，，，，，，，，要全面推进经济技术一体化，，，，，，，，在工程设计上坚持安全、经济、技术、环境“四位一体”论证制度，，，，，，，，最大限度简化系统、简化环节，，，，，，，，针对不同压力、不同岩性、开采条件，，，，，，，，科学设定施工断面、支护方式和强度，，，，，，，，根据现场实际，，，，，，，，及时调整施工规程，，，，，，，，确保实现经济开采、安全开采。。。。。。
王戈强调，，，，，，，，人才是企业发展的核心竞争力，，，，，，，，也是推进企业高质量发展的支撑和保障。。。。。。要深刻认识培养人才的重要性，，，，，，，，大力实施人才强企战略，，，，，，，，加强高素质干部队伍和人才队伍建设，，，，，，，，全方位培养人才、引进人才、用好人才，，，，，，，，为人才成长搭建平台，，，，，，，，调动他们干事创业的积极性，，，，，，，，为促进企业健康长远发展提供人才保障。。。。。。各级干部要把提高工作能力作为立身之本，，，，，，，，改变传统思维方式，，，，，，，，勇于尝试、大胆创新，，，，，，，，不断拓宽思想认知，，，，，，，，丰富知识阅历，，，，，，，，提高管理水平，，，，，，，，更好地指导安全生产工作，，，，，，，，助推企业高质量发展。。。。。。
王戈要求，，，，，，，，要严格执行《中共中央办公厅 国务院办公厅关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》《国务院安委会关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》《煤矿安全生产条例》等文件要求，，，，，，，，以如临深渊、如履薄冰的危唬唬�；；；小⒔羝雀邪寻踩ぷ髯ハ缸ナ底サ轿�，，，，，，，，推动矿井向本质安全型目标迈进。。。。。。要把安全生产标准化建设工作抓在日常、严在平常、做在经常，，，，，，，，从基础抓起，，，，，，，，从点滴做起，，，，，，，，注重细节，，，，，，，，严格标准，，，，，，，，细化要求，，，，，，，，全力推动矿井安全生产标准化建设提档升级。。。。。。要建立健全并完善岗位责任制，，，，，，，，进一步明确岗位职责，，，，，，，，落实全员岗位责任制，，，，，，，，一级对一级负责，，，，，，，，层层抓好责任落实，，，，，，，，全面提高工作质效。。。。。。要建立健全矿井资源管理体系，，，，，，，，坚持“应采尽采、精采细采”原则，，，，，，，，提高煤炭资源回收率，，，，，，，，提高企业经济效益。。。。。。
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