公司班组建设方圆公司现场会强调
公司班组建设方圆公司现场会强调
从严从实推动班组建设“夯基础上标准”
激发班组“细胞”活力保障企业“肌体”健康
宫延明主持会议并讲话 周旭明作工作报告
6月9日，， ，，，， ，公司召开班组建设方圆公司现场会，， ，，，， ，总结部署工作，， ，，，， ，推广先进经验，， ，，，， ，动员公司上下统一思想、保持定力，， ，，，， ，从严从实推动班组建设“夯基础、上标准”，， ，，，， ，激发班组“细胞”活力，， ，，，， ，保障企业“肌体”健康。。。 。。。。公司党政领导宫延明、周旭明、卢新军、刘衍胜、李春、刘金祥、刘洪泉、刘丹、莫永杰、张广、魏晓东，， ，，，， ，公司相关副总师出席会议。。。 。。。。
公司党委书记、董事长宫延明主持会议并强调，， ，，，， ，思想认识要再深化。。。 。。。。班组是企业最基层的组织、最基本的“细胞”。。。 。。。。要深刻认识到班组建设的重要地位。。。 。。。。目前，， ，，，， ，公司共有生产班组375个、生产辅助班组212个。。。 。。。。这些班组，， ，，，， ，就是企业生存发展的根本。。。 。。。。各项生产任务需要通过班组来完成、经济效益需要通过班组来创造、安全目标需要通过班组来保证。。。 。。。。必须把班组建设上升到事关企业高质量发展大局的高度，， ，，，， ，作为实施“安全高效”“精兵强企”战略的关键一环，， ，，，， ，作为打造“革命化、现代化、正规化”队伍的有效载体，， ，，，， ，作为企业面向未来、着眼长远的重要战略举措。。。 。。。。要深刻认识到班组建设的重要作用。。。 。。。。方圆公司单进水平和进尺总量连续实现跨越式增长，， ，，，， ，东荣三矿1至5月份开拓掘进大打翻身仗，， ，，，， ，都得益于在班组建设上的持续发力。。。 。。。。特别是，， ，，，， ，方圆公司大力弘扬“忠诚、科学、严谨、精致”的“建井精神”，， ，，，， ，通过落实“方圆十法”，， ，，，， ，激发了班组“细胞”活力，， ，，，， ，打牢了基层基�。。。 。。。� ；；； ；；；；；方圆公司东保卫二工区总结的“十心”举措，， ，，，， ，增强了队伍的凝聚力、提升了班组的战斗力 ；；； ；；；；；东荣三矿全方位抓好后配套服务，， ，，，， ，为掘进生产松了绑、减了负，， ，，，， ，提供了有力保障。。。 。。。。这些好经验、好做法，， ，，，， ，充分诠释了班组建设的重要作用，， ，，，， ，公司工会要履行牵头部门职责，， ，，，， ，继续深度挖掘，， ，，，， ，形成可复制的工作体系，， ，，，， ，在全公司广泛推广。。。 。。。。
宫延明强调，， ，，，， ，组织领导要再加力。。。 。。。。班组建设好不好，， ，，，， ，关键看领导。。。 。。。。抓班组建设，， ，，，， ，必须坚持脚踏实地、长抓不懈。。。 。。。。尤其是各级党政主要领导，， ，，，， ，要按照公司党委、公司的统一部署，， ，，，， ，亲力亲为、科学谋划、统筹推进，， ，，，， ，切实把班组建设抓好抓实、抓出成效。。。 。。。。一要真重视。。。 。。。。各级领导干部要树立“不重视班组建设就不是合格的干部”“班组建设不过硬的单位就是不放心单位”的思想。。。 。。。。各党委、直属总支要将班组建设纳入党建工作责任制，， ，，，， ，履行牵头抓总责任，， ，，，， ，统筹推进顶层设计、责任落实、考核评价工作。。。 。。。。行政领导干部必须高度重视、主动参与，， ，，，， ，坚持在组织实施、投入保障、政策支持等方面加大力度，， ，，，， ，尤其对于班组建设上遇到的断点、难点问题，， ，，，， ，要主动研究、积极解决，， ，，，， ，以“严、实、细、真、精”的作风，， ，，，， ，推动各项工作任务落地见效。。。 。。。。二要有方法。。。 。。。。要善于从经验和实践中找方法、求突破，， ，，，， ，按照从严从实夯基础、守正创新上标准的要求，， ，，，， ，着力强化外力推动和内力驱动。。。 。。。。要坚持党建引领强外力，， ，，，， ，注重以党建带队建、以支部带班组，， ，，，， ，通过加强标准化党支部建设、深入推进“双培工程”，， ，，，， ，发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，， ，，，， ，推动班组建设工作走深走实。。。 。。。。要坚持典型示范增内力，， ，，，， ，持续开展“金、银、铜牌”班组评比和“金牌班长”评选活动，， ，，，， ，加大采掘重点队组建设力度，， ，，，， ，着力培养选树一批立得住、叫得响的先进典型，， ，，，， ，放大以点带面的示范带动效应。。。 。。。。三要抓核心。。。 。。。。班组长是生产一线的指挥官、安全质量的把关人，， ，，，， ，是班组建设的核心人物。。。 。。。。要把建强班组长队伍摆在突出位置，， ，，，， ，作为加强班组建设的首要任务。。。 。。。。要严把选用关口，， ，，，， ，以优秀党员、生产骨干、大学毕业生为重点，， ，，，， ，通过组织培养、“双向选择”相结合的方式，， ，，，， ，选优配强班组长队伍。。。 。。。。要真正赋予班组长“五项权力”，， ，，，， ，通过充分授权、支持用权、监督行权，， ，，，， ，让班组长能够发挥更大作用、展现更大作为，， ，，，， ，切实增强班组自主管理动能。。。 。。。。要全面落实《关于加强班组长队伍建设、落实采掘一线班组长待遇的通知》，， ，，，， ，通过兑现政治待遇、经济待遇、福利待遇，， ，，，， ，调动班组长的工作积极性、主观能动性。。。 。。。。
宫延明强调，， ，，，， ，重点任务要再融入。。。 。。。。班组是保障各项工作落实处、见实效的重要支点。。。 。。。。各级组织、各单位要着力解决“就班组抓班组”的问题，， ，，，， ，把保安全、抓生产、控成本、提素质、聚合力等重点任务融入到班组、贯彻到班组、落实到班组。。。 。。。。一要把安全生产措施落实到班组。。。 。。。。加强班组建设，， ，，，， ，必须将安全生产摆在首要位置。。。 。。。。要强化安全生产是班组第一要务、是班组长第一责任的意识，， ，，，， ，把坚持“三位一体”抓安全、开辟安全生产“绿色解放区”的责任传递到“一员两长”和每名职工，， ，，，， ，促使干部职工压实落靠安全生产责任制、区域负责制、设备包机制，， ，，，， ，严格执行现场安全管理措施，， ，，，， ，确保兑规作业、杜绝“三违”行为，， ，，，， ，努力实现安全生产万无一失。。。 。。。。二要把目标管理措施落实到班组。。。 。。。。要坚持目标导向，， ，，，， ，把生产任务细化量化、层层分解落实到采掘一线班组，， ，，，， ，构建从专业到区队、从区队到班组的全链条目标管理体系，， ，，，， ，实行跟进式管理、全过程考核，， ，，，， ，坚持日保周、周保月、月保季、季保年，， ，，，， ，通过正规循环作业、安全高效生产，， ，，，， ，全面提升单产单进水平，， ，，，， ，坚决完成既定的各项目标任务。。。 。。。。三要把挖潜创效措施落实到班组。。。 。。。。要树牢“过紧日子”思想，， ，，，， ，抓好形势任务教育，， ，，，， ，让职工充分认清市场竞争的严峻性、挖潜创效的紧迫性，， ，，，， ，引导基层班组加快从“生产型”向“生产经营型”转变。。。 。。。。要全面推进班组核算管理，， ，，，， ，把材料、工资、电力等成本控制措施落实落细，， ，，，， ，将指标控制与工资收入直接挂钩，， ，，，， ，让职工切实感受到“节约就是效益”“节约就是收入”，， ，，，， ，主动挖潜创效、增收节支。。。 。。。。四要把提素增能措施落实到班组。。。 。。。。要重点加大现场实操培训力度，， ，，，， ，领导干部要当好教练员、主考官，， ，，，， ，组织职工边干边学、边学边悟，， ，，，， ，学懂记牢“三程一标四细则”和材料、设备说明书，， ，，，， ，尽快提高技能素质，， ，，，， ，充分释放先进装备和技术工艺优势。。。 。。。。五要把关怀关爱措施落实到班组。。。 。。。。要坚持“两个至上”理念，， ，，，， ，践行“以职工为中心”的发展思想，， ，，，， ，帮助职工解决工作和生活上的“急难愁盼”问题，， ，，，， ，让广大职工切实感受到组织的温暖和关爱。。。 。。。。特别是要强化诚信意识，， ，，，， ，真正说到做到、干到给到，， ，，，， ，严格兑现激励政策和津贴待遇，， ，，，， ，保障职工工资收入，， ，，，， ，不断增强职工的归属感、幸福感。。。 。。。。
公司党委副书记、副董事长、总经理周旭明作了题为《从严从实夯基础 守正创新上标准 为建设“四个现代化”新双矿固本赋能》的工作报告。。。 。。。。报告对公司近几年班组建设工作进行了全面客观回顾，， ，，，， ，指出了存在的不足，， ，，，， ，对下一步班组建设工作进行了安排部署。。。 。。。。
周旭明在报告中指出，， ，，，， ，近年来，， ，，，， ，公司党委、公司把加强班组建设作为一项重要的基础工程来抓，， ，，，， ，紧跟时代、紧扣中心、紧贴实际，， ，，，， ，不断激发班组“细胞”活力，， ，，，， ，为打造“革命化、现代化、正规化”队伍，， ，，，， ，推动企业高质量发展奠定了坚实基础。。。 。。。。其主要标志是：组织领导持续有力 ；；； ；；；；；自主管理持续升温 ；；； ；；；；；技能水平持续提升 ；；； ；；；；；文化建塑持续深入 ；；； ；；；；；关心关爱持续落地。。。 。。。。
周旭明强调，， ，，，， ，今年是贯彻落实党的二十大精神开局之年，， ，，，， ，是实施“十四五”规划承前启后关键一年，， ，，，， ，抓好当前和今后一个时期的班组建设工作，， ，，，， ，意义重大，， ，，，， ，任务繁重。。。 。。。。各级党组织、各单位要高度重视、坚定信心，， ，，，， ，系统谋划、统筹推进。。。 。。。。
总体思路是：深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，， ，，，， ，紧扣双矿高质量发展大局，， ，，，， ，以打造“革命化、现代化、正规化”队伍为导向，， ，，，， ，以开展“安全班组建设年”活动为载体，， ，，，， ，立足于“夯基础、上标准”，， ，，，， ，大力弘扬“建井精神”，， ，，，， ，坚持从严从实、守正创新，， ，，，， ，不断开创班组建设工作新局面，， ，，，， ，为建设“四个现代化”新双矿强基固本，， ，，，， ，蓄势赋能。。。 。。。。
主要任务是：从严从实抓好六项重点工作。。。 。。。。一要从严从实抓责任，， ，，，， ，进一步完善组织领导体系。。。 。。。。贯彻落实公司党委《关于进一步深化班组建设的实施意见》，， ，，，， ，严抓责任落实，， ，，，， ，强化组织推进。。。 。。。。要坚持主要领导亲自挂帅，， ，，，， ，坚持专业部门齐抓共管，， ，，，， ，坚持牵头部门统筹推进。。。 。。。。二要从严从实抓核心，， ，，，， ，进一步加强班组长队伍建设。。。 。。。。班组长是班组的核心，， ，，，， ，抓班组建设首先要抓班组长，， ，，，， ，着力培育一支能力强、作风硬、为人正、威信高的班组长队伍。。。 。。。。要选好人、严管理、给权力。。。 。。。。三要从严从实抓队伍，， ，，，， ，进一步增强班组内生动力。。。 。。。。按照打造“三化”队伍的要求部署，， ，，，， ，把精兵强企战略贯穿到班组建设全过程。。。 。。。。要优化劳动组织、推进技能提升、强化正向激励。。。 。。。。四要从严从实抓组织，， ，，，， ，进一步推动安全高效生产。。。 。。。。坚持以安全高效为导向，， ，，，， ，以正规化建设为抓手，， ，，，， ，提升班组战斗力。。。 。。。。要有信得过的安全管理，， ，，，， ，有打得赢的生产组织，， ，，，， ，有跟得上的配套服务。。。 。。。。五要从严从实抓核算，， ，，，， ，进一步提升自主管理水平。。。 。。。。充分运用市场化管理机制，， ，，，， ，建立健全班组自主管理体系。。。 。。。。要细化指标分解，， ，，，， ，完善核算体系，， ，，，， ，推进民主管理。。。 。。。。六要从严从实抓引导，， ，，，， ，进一步汇聚干事创业合力。。。 。。。。持续做好凝聚人、鼓舞人、调动人的工作，， ，，，， ，把职工团结起来，， ，，，， ，把干劲激发出来。。。 。。。。要发挥文化感召作用，， ，，，， ，发挥典型引领作用，， ，，，， ，发挥凝心聚力作用。。。 。。。。
公司党委委员、工会主席李春宣读了《关于加强班组长队伍建设 落实采掘一线班组长待遇的通知》和《首批优秀班组长疗休养名单》。。。 。。。。
会上，， ，，，， ，方圆公司，， ，，，， ，方圆公司建井工区、东保卫矿二工区、特凿一工区，， ，，，， ，东荣三矿分别作了经验介绍。。。 。。。。方圆公司东荣三矿工区6062队李洪军班组作了书面经验介绍。。。 。。。。
会议宣读了《倡议书》。。。 。。。。
公司机关各部室及二级单位负责人，， ，，，， ，各矿、方圆公司、机电设备安装公司党政主要领导、工会主席，， ，，，， ，采掘及生产辅助井区长、段队长、班组长，， ，，，， ，负责班组建设业务的工作人员参加会议。。。 。。。。
会前，， ，，，， ，与会人员分两组分别深入到方圆公司建井工区、东荣三矿工区、东保卫矿工区党员活动室、技术工作室、段队班前活动室等参观，， ，，，， ，观看了《聚精神之力 夯奋进之基——方圆公司加强班组建设工作纪实》《立井施工工艺正规循环》宣传片，， ，，，， ，查看了班组管理相关内业。。。 。。。。
（韩义明 李然 刘学海 文/刘学海 李然 图）
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