地址：黑龙江省哈尔滨市闽江路237号
投稿邮箱：longmeizhuankan@126.com
双矿公司东保卫矿始终把保障民生作为工作的出发点、落脚点，，，，，扎实推进各项惠民举措落地生根 。。。。。。。从职工关注的工作和生活难点热点问题着手，，，，，汇民意、重民生、暖民心，，，，，在职工“最盼”上用真心，，，，，在职工“最急”上动真情，，，，，在职工“最需”上办实事，，，，，注重在每一个“细节”上关心、关爱每一名职工 。。。。。。。
摸底调研、精细管理，，，，，打造职工“舌尖上的幸福”
为让职工吃上热乎可口的饭菜，，，，，不断加强食堂管理，，，，，从提高饭菜花色、质量入手，，，，，从营养角度出发，，，，，做到主食不重样、副食多样化、一日三餐荤素搭配，，，，，增加了质优价廉精致的小炒等外观精致、口味多样的各色菜肴，，，，，合理规定饭菜价格，，，，，保证班中餐价位低于市场价，，，，，让职工能够满意接受，，，，，受到了职工的欢迎 。。。。。。。同时，，，，，不断完善制度，，，，，从职工最关心的饮食问题入手，，，，，以保障职工“舌尖上的安全”为目标，，，，，突出抓好班中餐餐厅环境卫生，，，，，对食品的采购、储藏等各个环节进行严格把关，，，，，坚决杜绝伪劣、变质、过期的食品进入班中餐食堂 。。。。。。。要求食堂管理员根据夏季高温、食品容易变质的季节特点，，，，，增加采购次数，，，，，少量多次，，，，，保证食品的新鲜卫生 。。。。。。。并根据季节不断翻新菜式，，，，，合理搭配、营养均衡，，，，，使职工身心健康，，，，，工作有动力 。。。。。。。
为改善就餐卫生环境，，，，，对班中餐餐厅进行了升级改造，，，，，购置了新餐饮设施，，，，，聘用了2名厨师，，，，，班中餐服务人员6名，，，，，并进行了岗前培训，，，，，健康体检 。。。。。。。加大职工餐厅监督管理工作，，，，，为保证饭菜质量，，，，，每天都有值班领导到职工餐厅巡视，，，，，既起到了监督作用，，，，，更能零距离与职工交流，，，，，了解职工的心声，，，，，将征集到的职工意见和建议进行不断改进 。。。。。。。
以人为本、关爱职工，，，，，打造职工“温馨”之家
职工宿舍是职工休息、学习和生活的重要场所，，，，，是职工的“家”，，，，，因此，，，，，下大力气抓好宿舍居住条件和管理工作 。。。。。。。为了让职工下班后能够睡上一个舒服的“安心觉”，，，，，该矿高度重视职工8小时之外的生活质量，，，，，努力为职工创造良好的休息环境 。。。。。。。在井区办公楼专门整理出25个房间方便职工住宿，，，，，实行“封闭式”管理，，，，，建立健全宿舍管理制度和管理人员岗位责任制 。。。。。。。对职工宿舍楼公共卫生区域划分责任区，，，，，落实到人，，，，，明确标准，，，，，宿舍出入口设置体温检测点，，，，，进行出入登记扫码、测量体温等，，，，，外来人员禁止进入宿舍 。。。。。。。宿舍区配备专职消毒人员定期对楼梯、走廊、卫生间、洗漱间等公共区域进行消毒 。。。。。。。每周进行宿舍巡回大检查，，，，，对职工宿舍安全用电、消防设施等方面进行深入排查，，，，，为职工创造一个安全、卫生、整洁、温馨的休息住宿环境，，，，，保证广大职工以更加饱满的精神状态投入到工作之中 。。。。。。。同时，，，，，对矿区环境进行整治，，，，，粉刷了楼体、硬化了路面、更换了生产区办公楼大门，，，，，栽种各种树木400多株，，，，，绿化、美化了井区环境，，，，，为职工营造了一个舒适、温暖、美丽、和谐的生活环境，，，，，让职工深切感受到“家”的归属感和幸福感，，，，，增强了职工向心力和凝聚力，，，，，为企业高质量发展提供了源动力 。。。。。。。
惠民举措、幸福班车，，，，，打造职工“通勤”便利网
为解决职工上班路程较远且乘车不便的实际问题，，，，，该矿领导召开紧急会议，，，，，制定措施方案，，，，，从安全、舒适、环保、快捷、准时等多方面考虑，，，，，经矿班子研究决定，，，，，与双鸭山顺达公司达成《公路客车通勤协议》，，，，，每天雇用四辆新型节能空调客车准点运行，，，，，接送职工上下班，，，，，使数百名通勤职工在列车维修停运的情况下，，，，，上下班出行没有受到任何困扰，，，，，解决了职工通勤难题的同时，，，，，保障了矿井正常生产 。。。。。。。通勤车每日清早从中心站发车，，，，，往返东保卫矿，，，，，保证上下班的职工正常通勤 。。。。。。。特别是在疫情非常时期，，，，，车辆由专人全程消毒防护，，，，，到车辆安全检查，，，，，尽全力确保行车、防疫双安全，，，，，解决职工无法正常通勤上下班这一棘手问题 。。。。。。。为方便职工上下班乘车需要，，，，，合理规划沿途通勤路线，，，，，并设置7个固定站点方便职工就近上下车 。。。。。。。通勤车�？？ ？？？？康愕脑錾�，，，，，不但填补了集中居住区职工乘车的空白点，，，，，也开通了职工上下班的方便路，，，，，保障了职工队伍稳定，，，，，架起了企业与职工之间的“连心桥” 。。。。。。。
精准帮扶、因困施策，，，，，打造“帮扶”体系全覆盖
东保卫矿始终把为职工解决生活实际困难作为企业应尽的责任，，，，，为不让一个困难家庭掉队，，，，，建立了纵向到底、横向到边的生活保障网络，，，，，加大了困难职工摸底和帮扶力度，，，，，对矿区困难职工建立了解困脱困档案，，，，，实施精准帮扶 。。。。。。。每年通过开展为困难职工送温暖、金秋助学、困难职工应急救助等活动，，，，，对每一位困难职工及家属重点关注 。。。。。。。在涉及职工切身利益的重大问题上，，，，，积极为他们排忧解难，，，，，让困难职工切实感受到企业“大家庭”的温暖 。。。。。。。同时，，，，，根据疫情封闭管理需要，，，，，对住宿职工每天提供一日三餐免费就餐，，，，，对296名自带行李住宿职工每人给予行李补助200元 ；；；；；考虑到住宿职工和入井职工换洗内衣困难，，，，，为全矿262名住宿职工和802名入井职工每人发放一套内衣和袜子，，，，，共发放内衣、袜子1064套 。。。。。。。在“二月二”前后，，，，，组织人员为职工义务理发310余次 。。。。。。。东保卫矿通过一项项暖心工程，，，，，一件件心系职工的实事，，，，，绘就了一幅幅生动幸福新画卷，，，，，如春雨滋润着每名职工的心田，，，，，凝聚了人心，，，，，鼓舞了干劲 。。。。。。。
集团微信矩阵