鹤矿公司兴安矿党委超前谋划部署 ，，，，，，积极抢前抓早 ，，，，，，在做好疫情防控各项工作的基础上 ，，，，，，充分发挥网络优势 ，，，，，，通过组织开展线上培训 ，，，，，，切实做到了疫情防控不放 ，，，，，，安全培训不停 ，，，，，，真正把公司“两手抓、两不误、两促进”工作方针落到实处。。。。。 。这个矿党委高度重视疫情期间职工培训工作 ，，，，，，充分利用“学习兴矿”网络教育平台对职工开展线上培训。。。。。 。他们指定专人负责线上学习平台的管理 ，，，，，，每天不定时将相关学习资料和视频资料上传平台 ，，，，，，时时更新内容 ，，，，，，供学员在线学习。。。。。 。在增强培训计划针对性和实效性的基础上 ，，，，，，他们进一步丰富安全培训题库 ，，，，，，增加了疫情防控知识140题 ，，，，，，使职工既能学习安全知识又能学到防疫知识 ，，，，，，实现了安全知识和防疫知识的双收获双提高。。。。。 。这个矿还针对线上学习容易出现视觉疲劳的实际 ，，，，，，积极求新求变 ，，，，，，不断丰富内容和形式 ，，，，，，采取“多、新、快”的线上教育培训手段 ，，，，，，获取职工关注 ，，，，，，激发职工兴趣 ，，，，，，达到培训效果。。。。。 。一是板块多 ，，，，，，选择空间大。。。。。 。为方便职工线上学习 ，，，，，，矿专门设置了疫情防控知识、安全生产管理、应急救援、职业健康、安全规程、岗位专业知识、事故警示教育视频等14个学习版块 ，，，，，，为职工按照自身需要 ，，，，，，有针对性的学习提供了方便。。。。。 。二是形式新 ，，，，，，具有吸引力。。。。。 。打破传统模式 ，，，，，，以创新思维开展线上培训 ，，，，，，利用“学习兴矿”网络平台 ，，，，，，编制并向学员推送精美的PPT课件、图片、视频、动漫等培训内容 ，，，，，，使职工感到耳目一新 ，，，，，，进一步提升了在线学习的兴趣 ，，，，，，增强了线上教育培训的吸引力。。。。。 。三是学习快 ，，，，，，不受限制。。。。。 。打破以往课堂教学的局限性 ，，，，，，充分发挥线上教育培训的便捷优势 ，，，，，，随时随地推送相关内容 ，，，，，，学生能够不受空间和时间限制 ，，，，，，因地制宜进行学习 ，，，，，，对自身理解程度不够、掌握不牢的知识还可以反复学习 ，，，，，，拓宽了学习渠道 ，，，，，，巩固了所学到的知识 ，，，，，，做到了学有所得 ，，，，，，学有所悟。。。。。 。为确保学习效果 ，，，，，，这个矿还开展答题活动 ，，，，，，共组织防疫知识挑战答题10次 ，，，，，，疫情专项知识考试1次 ，，，，，，岗位技能知识考试2次 ，，，，，，职工答题合格率达到97% ，，，，，， 累计教育培训职工5736人次 ，，，，，，有效增强了职工安全生产和疫情防控意识。。。。。 。
来源/鹤岗矿工报 文/王连生谭铁民 编辑/闫英群 审核/鄂俊光
