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兴安矿综采二队强化班组管理保安全

      鹤矿公司兴安矿综采二队坚持将安全生产“关口前移，，，，，，重心下移”，，，，，，通过加强班组管理、现场管理、班务管理、制度管理“四个管理”，，，，，，推进班组精细化管理，，，，，，夯实班组安全管理基础，，，，，，有力促进了安全生产。。。。。。。

      这个队在学习借鉴外部先进经验的同时，，，，，，结合本队实际，，，，，，有针对性的制定措施，，，，，，有力提升了班组安全管理水平。。。。。。。他们突出班组长在精细化管理过程中的作用，，，，，，让班组长有责、有权、有利。。。。。。。以创建无隐患、无“三违”、无事故的“三无”班组为切入点，，，，，，结合生产实际和岗位风险，，，，，，使班组长做到工作安排有计划性，，，，，，超前性，，，，，，周密性，，，，，，能够超前辨识岗位风险，，，，，，具体落实管控措施，，，，，，确保每项工作和每个环节安排无遗漏，，，，，，实现全员、全方位、全过程的现场动态安全管理。。。。。。。他们以加强班组民主管理为核心，，，，，，及时将职工关心的情况进行公开，，，，，，做到内容全面、具体、真实、阳光、透明。。。。。。。充分利用调度会、班前会等时间，，，，，，让每名班组长畅所欲言，，，，，，谈管理、谈想法，，，，，，广泛听取班组长意见，，，，，，在总结经验，，，，，，查找差距的基础上，，，，，，提出具体的改进措施和要求，，，，，，不断完善班组日常管理，，，，，，时班组管理更加规范化、制度化、流程化。。。。。。。同时，，，，，，他们引导职工通过参加安全培训、“e课堂”答题，，，，，，使职工的安全意识得到不断增强。。。。。。。建立并完善了班组自主安全管理体系，，，，，，落实了班组建设、岗位培训、绩效考核、基础管理等方面的责任人和具体职责，，，，，，健全班组长管理考核办法，，，，，，每月对班组职工工作情况进行考核。。。。。。。持续开展优秀班组长、“金牌班组”等竞赛活动，，，，，，使班组管理进入用制度管理人，，，，，，用管理约束人，，，，，，用机制激励人的良性发展轨道，，，，，，为全队的安全生产提供了保证。。。。。。。（赵宏生 谭铁民）