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刹住“新衙门作风”

孟祥夫

　　前不久，，，，，，，，一位市委书记在大会上痛批一些干部还存在服务不到位、进取不积极、工作不落实、担当不主动等问题，，，，，，，，并斥之为“新衙门作风”，，，，，，，，引发热议和共鸣。。。。。。

　　作风彰显形象，，，，，，，，作风成就事业。。。。。。党员干部的作风，，，，，，，，折射工作态度乃至品行人格。。。。。。有什么样的干部作风，，，，，，，，就有什么样的党风政风。。。。。。近年来，，，，，，，，从开展群众路线教育实践活动，，，，，，，，到“三严三实”专题教育，，，，，，，，再到“两学一做”学习教育，，，，，，，，全面从严治党纵深推进，，，，，，，，党员干部不断扫除作风之垢，，，，，，，，涤荡“四风”之弊，，，，，，，，党风政风面貌一新。。。。。。

　　然而，，，，，，，，冰冻三尺，，，，，，，，非一日之寒，，，，，，，，作风建设永远在路上。。。。。。当前，，，，，，，，一些单位、一些干部“门难进、脸难看、事难办”等作风老问题还没得到根本解决，，，，，，，，又出现了“新衙门作风”。。。。。。门好进、脸好看了，，，，，，，，但“只微笑不办事”的多了；；；；；；；；吃拿卡要的少了，，，，，，，，但“不贪不占也不干”的多了；；；；；；；；纪律意识强了，，，，，，，，但“怕担责、不作为”的也多了。。。。。。面对新问题新困难，，，，，，，，有的还是老一套，，，，，，，，“老办法不管用，，，，，，，，新办法不会用”，，，，，，，，于是耍起了“拖字诀”，，，，，，，，能推则推，，，，，，，，能躲就躲……凡此种种，，，，，，，，都是“新衙门作风”的具体体现。。。。。。

　　干部作风不严不实，，，，，，，，“埋单”的却是广大群众。。。。。。上级拨付的扶贫资金长期“趴窝”，，，，，，，，项目来了不敢下手，，，，，，，，土地闲置不敢搞规划……改革发展的步伐因之受阻，，，，，，，，群众的利益因之受损。。。。。。任由“新衙门作风”滋生蔓延，，，，，，，，就会消解基层群众在全面从严治党中的获得感。。。。。。

　　“新衙门作风”是干部作风问题的最新表现。。。。。。少数干部不作为、慢作为，，，，，，，，遇事“绕着走”，，，，，，，，看似是因为管得严了、抓得紧了，，，，，，，，信奉“不干事，，，，，，，，不出事”的“为官哲学”。。。。。。说到底，，，，，，，，这些都是借口，，，，，，，，根本原因在于干部自身，，，，，，，，是其要求放松了，，，，，，，，责任淡忘了，，，，，，，，时间一长，，，，，，，，离群众愈来愈远，，，，，，，，新的衙门作风也就悄然滋长了。。。。。。

　　“我党干部应学韦睿作风”，，，，，，，，这是毛泽东同志读《二十四史·南史》“韦睿传”时写下的一条批注。。。。。。韦睿是南朝名将，，，，，，，，他有智有谋，，，，，，，，英勇果断，，，，，，，，打仗时能实地躬身调查研究；；；；；；；；同时，，，，，，，，为人谦虚，，，，，，，，关爱士兵，，，，，，，，作风务实。。。。。。史书记载，，，，，，，，韦睿“将兵仁爱，，，，，，，，士卒营幕未立，，，，，，，，终不肯舍，，，，，，，，井灶未成，，，，，，，，亦不先食”。。。。。。毛泽东同志很是赞赏韦睿的优良作风，，，，，，，，遂提笔勉励党的干部向他学习。。。。。。

　　事实上，，，，，，，，在革命战争年代，，，，，，，，优良的作风正是共产党人的不懈追求。。。。。。“实行民主真行宪，，，，，，，，只见公仆不见官。。。。。。”朱德同志的诗道出了当年干部作风的朴实、干群关系的融洽。。。。。。从毛泽东同志在苏区时亲自为村民打井，，，，，，，，到朱德同志和战士们一起挑粮食，，，，，，，，再到干部过春节时向民众拜年、虚心接受大家的意见建议，，，，，，，，靠着好作风，，，，，，，，共产党人赢得了民心、赢得了胜利。。。。。。

　　“甘为民仆耻为官”，，，，，，，，这是老一辈共产党人的风范。。。。。。其实，，，，，，，，无论是韦睿，，，，，，，，还是老一辈共产党人，，，，，，，，都为今天的党员干部树立了典范。。。。。。有了他们的爱民之心、为民之情，，，，，，，，做到“闻其饥寒为之哀，，，，，，，，见其劳苦为之悲”，，，，，，，，自然不会有什么“新衙门作风”了。。。。。。正如一名基层公务员所言，，，，，，，，服务群众，，，，，，，，关键在用心、用情，，，，，，，，“一门心思”比“一个窗口”更重要，，，，，，，，如果每个窗口的工作人员坚定除烦苛之弊、施公平之策、开方便之门，，，，，，，，就自然能打通服务群众的“最后一公里”。。。。。。

制度是最好的约束。。。。。。刹住“新衙门作风”，，，，，，，，激励党员干部奋发向上、干事有为，，，，，，，，还需制度发力。。。。。。当试错容错机制不断完善，，，，，，，，为敢于担当负责的干部担当负责、为改革创新的干部免除后顾之忧，，，，，，，，干部就会积极作为、开拓创新；；；；；；；；同时，，，，，，，，当问责机制建立并得到切实落实，，，，，，，，对服务群众不到位、落实工作不积极的领导干部受到坚决问责、严肃追责，，，，，，，，狠刹“新衙门作风”便有了可靠的制度保障，，，，，，，，涵养亲民、为民、爱民之风也就有了坚实基础。。。。。。